加强教师培训，建设高素质教师队伍。8月21日上午，我校2018年新入职教师岗前培训开班仪式在众创中心报告厅举行，常务副校长刘赛赛、副校长周文玉、校长助理刘亮军、人事处处长孙锦礼、教学质量管理中心主任武跃民出席开班仪式。开班仪式由武跃民主持，全体新入职教师参加。

教务处处长助理周景伟宣读了《郑州科技学院2018年新入职教师岗前培训实施方案》，介绍了培训对象、时间、目的、形式、内容、组织、要求等。

刘赛赛代表学校向新入职的各位老师表示热烈的欢迎！强调指出，高等教育已经进入到了内涵式发展的新阶段。不断提升教师专业素质能力，培养造就高素质专业化创新型教师队伍，是提高教育教学质量的基础前提。兴校必先重教，重教必先强师。 为了培养越来越多的好老师，学校历来十分重视教师培训和教师发展工作。专门成立了教师工作部和教师发展中心，加强和推进教师发展工作，促进了教师高质量发展。

刘赛赛对新入职教师提出4点要求，一是要珍惜学习机会。遵守培训纪律，增强学习自觉性主动性，真正把培训学习作为一次充电加油的好机会，集中精力，排除干扰，切实做到守得住、学得好、收获多。二是要加快角色转变。首先要从理念上转变，尽快实现从大学研究生到合格教师的转变；其次要从学科专业知识上转变，尽快实现由学术型研究生向双师双能的应用型教师转变。三是要提高教学能力。要通过理论学习和教学实践，加强教材研究，改革教学方法，丰富教学手段，把不断提高课程教学水平作为个人发展的内生动力。四是要继承发展郑科精神。今年是我们学校建校30周年。在30年的发展历程中，郑科院人通过自己的奋斗实践，创立形成了“艰苦朴素的创业精神，大公无私的奉献精神，锐意改革的创新精神，团结实干的拼搏精神”。这四种精神是我们实现郑科梦的宝贵财富。我们要继承和弘扬郑科精神，凝聚共识，增强共鸣，提振信心，为我校建设高水平民办大学做出应有的贡献。

开班仪式结束后，新入职教师参观了众创中心、科教楼和校史馆。

据悉，本期新入职教师岗前培训时间为2018年8月21日-29日，为期9天。培训采用“专题讲座+教学实践+专项活动”三结合的混合型培训方式，以专题讲座为基础，教学实践为重点，专项活动为补充。内容包括人事管理、教学管理、科研学术、师德修养、教学改革、教学方法、信息技术、观摩教学、教学基本功展示、说课比赛、拓展训练、参观考察、集体宣誓等，旨在引领新入职教师树牢职业理想，增强爱校爱教情感，掌握基本教学技能，提高从教适应能力，为今后的职业生涯发展奠定基础。